По вопросам размещения рекламы обращайтесь, пожалуйста, к Лапиной Наталии.
Тел. (495) 956-01-55, доб. 1305
E-mail: njl@rdw.ru
- Расценки на рекламу
- Рубрикатор
- Проектные публикации
- Требования к макетам
Параметры издания
Тираж – 60 000 экз.
Объем – 16-48 полос
Обрезной формат – 274 х 340 мм
Красочность – 4 + 4
Тарифы на размещение ракламы в газете "Элитный персонал" в формате pdf
скачать...
Бесплатно скачать программу
Adobe Acrobat Reader можно по ссылке...
Тарифы на размещение рекламы
указаны в российских рублях с учетом НДС-18%
Рекламные площади бронируются заранее у Лапиной Наталии, тел. 956-01-55, доб. 1305, e-mail: njl@rdw.ru
-
Престиж-блок
-
«Рубашка» (Фальш-обложка)
Вид рекламы |
Место |
Формат |
Размер, мм |
Цена |
- «Рубашка» целиком,
- руб. 11-14
|
1, 2, 3, 4 полосы |
24.1 (о) |
- 145 х 350
- Размер рекламного модуля на первой полосе 135х275
|
295000 |
-
- Обложки
Размещение |
Формат, доля |
Размеры |
Цена |
Первая полоса, руб. 1 |
16.4 (2/3) |
248 х 196 |
95934 |
Анонс на первой полосе |
Основной анонс |
185 х 7 |
29500 |
- Вторая, третья,
- четвертая обложка,
- руб. 2, 3, 4
|
6.2 (¼) |
122 х 146 |
28320 |
12.2 (1/2) / 12.4 (1/2) |
122 х 296 / 248 х 146 |
48675 |
24 (1/1) |
248 х 296 |
88500 |
-
Реклама в разделах
-
Модули в рубриках 100-130 раздела «Конъюнктура» и 300-307 раздела «Образование»
Формат |
Доля полосы |
Размер, мм |
Стоимость, руб. |
1 |
1/24 |
59х46 |
7 375 |
2.1 / 2.2 |
1/12 |
59х96 / 122х46 |
11 800 |
3.1 / 3.3 |
1/8 |
59х146 / 185х46 |
14 750 |
4.2 / 4.4 |
1/6 |
122х96 / 248х46 |
17 700 |
6.1 / 6.2 / 6.3 |
1/4 |
59х296 / 122х146 / 185х96 |
23 600 |
8.2 / 8.4 |
1/3 |
122х196 / 248х96 |
29 500 |
9.3 |
3/8 |
185х146 |
32 450 |
12.2 / 12.3 / 12.4 |
1/2 |
122х296 / 185х196/ 248х146 |
41 300 |
16.4 |
2/3 |
248х196 |
50 150 |
18.3 |
3/4 |
185х296 |
56 050 |
20.4 |
5/6 |
248х246 |
61 950 |
24 |
1/1 |
248х296 |
73 750 |
- Таблицы
Название таблицы |
Номер рубрики |
Стоимость, руб. |
Условия подбора |
240 |
10030 |
- Программы МВА,
- Дополнительное образование,
- Профессиональная сертификация,
- Иностранные языки,
- Обучение за рубежом
|
- 330
- 335-338
- 340-345
- 350
- 355
|
14 750 |
Расписание тренингов и семинаров |
360-368 |
5900 |
- Строки
Формат |
Номер рубрики |
Размер, количество знаков |
Стоимость, руб. |
- Вакансия
- с лого
|
100-130 |
- Текст вакансии до 560 знаков,
- текст под лого до 250 знаков,
- логотип 40 х 13 мм
|
5 900 |
- Вакансия
- с экспертизой
|
100-130 |
- Текст вакансии до 560 знаков,
- текст экспертизы до 600 знаков,
- фото эксперта 17 х 17 мм
|
5 900 |
Вакансия |
100-130 |
Текст вакансии до 560 знаков |
2 950 |
Мини-резюме |
170 |
Текст резюме до 560 знаков |
944 |
Строка с лого на карте |
500 |
- Основной текст до 560 знаков,
- логотип 20 х 15 мм
|
10 030 |
Строка с фото в указателе |
510 |
- Основной текст до 560 знаков,
- комментарий эксперта до 500 знаков,
- фото эксперта 14 х 14 мм
|
10 030 |
Авторская колонка |
220 |
До 3500 знаков |
23 600 |
Блог |
395 |
До 2000 знаков |
14 750 |
Срок подачи: прием рекламы в текущий номер заканчивается в четверг в 18.00
Прием рекламных объявлений, предполагающих предварительное согласование с заказчиком заканчивается в среду в 18.00
!!! Объявления публикуются только после оплаты 100% стоимости.
- Проектные публикации
В рамках проекта «Рейтинг российских бизнес-школ» в газете «Элитный персонал» с 1 по 9 номера 2012 г. вводится новый пакет: «Номинант3».
Пакет «Номинант3»
Период реализации |
Наименование формата в АСУ |
Содержание |
|
Февраль
№ 1
|
Номинант3.
Этап 1
|
Подача заявки на участие в рейтинге.
Самовыдвижение бизнес-школы на специальную номинацию.
Публикация презентации бизнес-школы (полоса)
Размещение расширенной анкеты бизнес-школы в списке участников на сайте рейтинга www.rating-mba.ru.
Поддержка публикации на Интернет-ресурсах Издательского холдинга в рамках продвижения проекта «Рейтинг российских бизнес-школ» (размещение статьи на сайте e-personal.ru (с анонсом на главной странице); сайт rabota.ru - участие в сводном баннере на главной странице).
|
|
Март
№ 2
|
Номинант3.
Этап 2
|
Размещение информации о школе в таблице «МВА программы»
Поддержка публикации на Интернет-ресурсах Издательского холдинга в рамках продвижения проекта «Рейтинг российских бизнес-школ» (сайт e-personal.ru, раздел «Обучение» - школы МВА)
|
|
Июнь
№ 5
|
Номинант3.
Этап 3
|
Публикация презентации бизнес-школы (полоса) c указанием названия спецноминации, в выпуске с материалом о проведении рейтинга и лонг-листом бизнес-школ.
Поддержка публикации на Интернет-ресурсах Издательского холдинга в рамках продвижения проекта «Рейтинг российских бизнес-школ» (размещение статьи на сайте e-personal.ru (с анонсом на главной странице); сайт rabota.ru - участие в сводном баннере на главной странице).
|
|
Сентябрь
№ 7
|
Номинант3.
Этап 4
|
Размещение информации о школе в таблице «МВА программы»
Поддержка публикации на Интернет-ресурсах Издательского холдинга в рамках продвижения проекта «Рейтинг российских бизнес-школ» (сайт e-personal.ru, раздел «Обучение» - школы МВА).
|
|
Октябрь
№ 8
|
Номинант3.
Этап 5
|
Публикация презентации бизнес-школы (полоса) в выпуске с материалом о проведении рейтинга и шорт-листом бизнес-школ.
Размещение информации о школе в таблице «МВА программы».
Поддержка публикации на Интернет-ресурсах Издательского холдинга в рамках продвижения проекта «Рейтинг российских бизнес-школ» (размещение статьи на сайте e-personal.ru (с анонсом на главной странице); раздел «Обучение» - школы МВА, сайт rabota.ru - участие в сводном баннере на главной странице).
|
|
Ноябрь
№ 9
|
Номинант3.
Этап 6
|
Комментарий выпускника в блогах раздела «Образование».
Размещение информации о школе в таблице «МВА программы».
Поддержка публикации на Интернет-ресурсах Издательского холдинга в рамках продвижения проекта «Рейтинг российских бизнес-школ» (размещение комментария на сайте e-personal.ru (с анонсом на главной странице); раздел «Обучение» - школы МВА, сайт rabota.ru - участие в сводном баннере на главной странице).
|
Стоимость пакета «Номинант3» 395 300 руб. (в т. ч. НДС) |
Рубрикатор газеты "Элитный персонал" в формате pdf
скачать...
Бесплатно скачать программу
Adobe Acrobat Reader можно по ссылке...
- Рубрикатор
Номер рубрики |
Название рубрики |
Номер рубрики |
Название рубрики |
ПРЕСТИЖ-БЛОК |
ОБРАЗОВАНИЕ |
1 |
1-я обложка |
300 |
Школы МВА |
2 |
2-я обложка |
301 |
Второе высшее образование |
3 |
3-я обложка |
302 |
Аспирантура, Магистратура |
4 |
4-я обложка |
303 |
Дополнительное образование |
11 |
Первая полоса фальш - обложки |
304 |
Профессиональная сертификация |
12 |
Вторая полоса фальш - обложки |
305 |
Курсы иностранных языков |
13 |
Третья полоса фальш - обложки |
306 |
Обучение за рубежом |
14 |
Четвертая полоса фальш - обложки |
307 |
Семинары и тренинги |
20 |
Рекламное вложение |
Таблица: программы МВА |
КОНЪЮКТУРА |
330 |
МВА - программы - таблица |
100 |
Топ-менеджмент |
Таблица: дополнительное образование |
101 |
Финансы, банки |
335 |
Второе высшее образование - таблица |
102 |
Страхование |
336 |
Профессиональная подготовка - таблица |
103 |
Консалтинг |
337 |
Повышение квалификации - таблица |
104 |
Юриспруденция |
338 |
Магистратура, аспирантура - таблица |
105 |
Маркетинг |
Таблица: профессиональная сертификация |
106 |
Реклама, PR, СМИ |
340 |
Финансовый менеджмент, бухгалтерия,аудит - таблица |
107 |
Торговля |
341 |
Информационные технологии - таблица |
108 |
Логистика, Транспорт, Склад |
342 |
Маркетинг - таблица |
109 |
Автобизнес |
343 |
Иностранные языки - таблица |
110 |
Строительство, Недвижимость |
344 |
Управление проектами - таблица |
111 |
Производство, Технологии |
345 |
Коучинг |
112 |
Энергетика, добыча сырья |
Таблица: иностранные языки |
113 |
IT и Телекоммуникации |
350 |
Курсы иностранных языков - таблица |
114 |
Бухгалтерия, Аудит |
Таблица: обучение за рубежом |
115 |
Кадровые службы, обучение персонала |
355 |
Обучение за рубежом - таблица |
116 |
Секретариат, Делопроизводство |
Таблица: семинары и тренинги |
117 |
АХО |
360 |
Управленческие навыки - таблица |
118 |
Безопасность |
361 |
Финансы, бухгалтерия, право - таблица |
119 |
Туризм, Гостиничный бизнес |
362 |
HR, тренинг тренеров, коучинг - таблица |
120 |
Рестораны |
363 |
Маркетинг, логистика - таблица |
121 |
Образование, культура |
364 |
Продажи - таблица |
122 |
Красота, Фитнес, Спорт |
365 |
Реклама, PR - таблица |
123 |
Медицина, Фармация |
366 |
IT — тренинги - таблица |
124 |
Ветеринария |
367 |
Тренинги личностного роста - таблица |
125 |
Сфера услуг |
368 |
Специализированные тренинги - таблица |
130 |
Другое |
|
|
170 |
Мини-резюме |
380 |
Презентация-Образование |
180 |
Презентация-Конъюнктура |
390 |
Тематические проекты |
190 |
Тематические проекты |
395 |
Экспертиза-Образование |
195 |
Экспертиза-Конъюнктура |
БИЗНЕС-УСЛУГИ |
ПРАКТИКА |
400 |
Презентация-Бизнес-услуги |
200 |
Презентация -Практика |
410 |
Тематические проекты |
210 |
Тематические проекты |
ВОКРУГ |
220 |
Экспертиза-Практика |
500 |
Карта |
230 |
Место встречи |
510 |
Указатель Индекс внимания |
240 |
Условия подбора |
|
|
Требования к макетам, принимаемым в производство в формате doc скачать...
(6 Кб)
Требования к макетам, принимаемым в производство
1. Носители:
3,5", 1,44 Mb дискеты (2 экземпляра);
CD-R или CD-RW (стандарт ISO9660);
Iomega Zip (100 или 250 MB);
На диске не должно быть никаких лишних файлов, в том числе промежуточных результатов
работы.
2. Обозначение файлов:
Название файла не должно превышать 30 знаков.
В обозначении файлов могут использоваться только латинские буквы a-z и цифры
0-9.
Для разделения слов должен использоваться знак подчеркивания “_”. Использование
других знаков не допускается.
Для удобства работы желательно, чтобы название файла соответствовало его содержанию.
3. Формат файлов:
Исключительно TIFF
4. Общие требования:
1. Размер макета должен соответствовать 1:1 формату рекламы в журнале.
2. Макеты могут быть архивированы только программами ARJ или ZIP.
3. Макет обязательно должен сопровождаться распечаткой в масштабе 100% или цветопробой.
4. Распечатка должна содержать название файла.
5. Цветные иллюстрации принимаются только в цветовой модели СМYК и Grayscale.
6. Разрешение растровых иллюстраций: CMYK и Gray – 300 dpi.
7. В файлах растровых иллюстраций не допускается использование LZW и JPEG-сжатия.
8. В файлах не должно быть:
обтравочных контуров.
alfa-channels в TIFF-файлах.
9. При дизайне и верстке разворотных полос необходимо учитывать реальные возможности
полиграфического оборудования:
нежелательно использование тонких линий, совмещаемых в развороте;
нежелательно совмещаемых в развороте значимых объектов и портретов;
нежелательно использование распашных объектов, расположенных с наклоном.
10. Цветная распечатка не является образцом цветопередачи. Претензии по цвету
принимаются только при наличии полиграфической цветопробы.
11. Для получения глубокого черного цвета на черных плашках рекомендуется кроме
черной краски использовать полную триаду С30-M20-Y20-K100.
Требования к готовым макетам в газету “РДВ” и “ИПР”, “ЭП”
1. При изготовлении макетов должны учитываться особенности газетной печати,
то есть большие, чем в журнальной печати, значения растискивания и несведения.
2. Требования к элементам макета издания
не допускается использование текста менее 6 pt.
черный текст размером менее 12 pt должен печататься поверх фона без выворотки.
шрифт менее 12 pt должен состоять из одного цвета (краски).
выворотка под шрифт менее 12 pt должна состоять из одного цвета (краски)
размер кегля выворотного текста не менее 10 pt.
толщина линий должна быть не менее 0,5 pt, минимальная толщина негативных линий
(выворотки) 1 pt, при этом линия должна состоять из одного цвета (краски).
3. Градации изображений:
пределы воспроизводимых значений градации изображения 5-85%
в тенях изображения каждая из составляющих CMYK не должна превышать 85%.
самый светлый участок растрового изображения: не менее С5-M5-Y5-K0
4. Максимальный суммарный объем красок должен составлять:
“РДВ”, “Элитный персонал”, газетная бумага – не более 200%
“Элитный персонал”, бумага мелованная, – не более 240%
5. Линиатура растра - 100 lpi
6. Иллюстрации должны быть светлыми, яркими, контрастными, не содержать большого
количества затемненных мест.
Технические консультации
Все вызывающие сомнение вопросы должны быть согласованы:
по дизайну и подбору цветов - с редакцией (главным художником издания)
по особенностям печати - в производственном отделе.
При невыполнении указанных выше требований претензии не принимаются.
|