АНОНС
Журнал «Кадровое дело» объявляет бархатные цены!
ЛУЧШАЯ СТАТЬЯ
Молодые специалисты: первое интервью
КОНФЕРЕНЦИЯ
Как привлечь к себе внимание на собеседовании?
Вакансии
Поиск вакансий
Разместить вакансию
Мои вакансии
Войти на сайт
Резюме
Поиск резюме
Разместить резюме
Мои резюме
Войти на сайт
Обучение
Школы МВА
Высшее образование
Второе высшее образование
Дополнительное образование
Профессиональная переподготовка
Тренинги
Курсы иностранных языков
Обучение за рубежом
Статьи
Актуальная тема
VIP интервью
Обзор рынка труда
Практикум карьериста
Развитие карьеры
Письмо в редакцию
Обучение
Стиль жизни
Подписка на обновления
Новости
Архив
Форум
Конференция
Архив
Об издании
Редакция
Отдел продаж
Наши партнеры
Реклама на сайте
Реклама в газете
Распространение
Контакты
НОВОСТИ
»
International Career Day в МГИМО
»
Всероссийский практический форум «Кадровое дело – 2010»
»
СЕМИНАР-ПРАКТИКУМ ПО КАДРОВОМУ ДЕЛОПРОИЗВОДСТВУ: "Оформляем грамотно: трудовой договор, трудовая книжка, увольнение"
»
В феврале 2010 года вышел из печати 21-й выпуск журнала «Корпоративные университеты», тема которого — «Обучение рабочим специальностям».
»
HR-Форум 2010
ВЫСТАВКИ
»
Впервые с 4 по 5 февраля 2010 г. проводится Всероссийская ВИРТУАЛЬНАЯ выставка «Бизнес-образование 2010»
»
Выставка «ЭКОНОМИЧЕСКОЕ И БИЗНЕС-ОБРАЗОВАНИЕ»
»
MBA-выставка в формате ONE-TO-ONE
»
Персонал Москва 2010, 6-я cпециализированная выставка по кадровому менеджменту
»
Выставка «Executive MBA и обучение для топ-менеджеров»
»
Выставка «ОБРАЗОВАНИЕ ДЛЯ ВЗРОСЛЫХ»
Актуальная тема
Управление персоналом и психодиагностика
Стакан возможностей: работа и игра на бирже
Фокусники, охранители и реформаторы
Качественное управление персоналом актуально в любые времена и для любой компании, и грамотное применение психодиагностики может вывести его на новый уровень – об этом новая книга Людмилы Николаевны Собчик*.
Если бы в январе 2009 года вы вложили $ 10 тыс. во фьючерсы биржи РТС, то сегодня у вас было бы около $ 30 тыс. Если бы вы рискнули, положив все яйца в одну корзину, и инвестировали заначку в акции, например, ОГК-3 (Оптовая генерирующая компания), то уже через год инвестированные средства увеличилис...
Как нанимают управленцев высшего звена сегодня? Рефлексы рачительного собственника, три стратегии найма топ-менеджеров периода «хождения по дну» и немного о футболе.
Обзор рынка труда
Быстрее, выше, интереснее
Без резких движений
Lotte Hotel Moscow объявляет набор сотрудников
Вакансий много, особенно интересные – в Сочи.
Согласно данным опроса участников сообщества эйчар-менеджеров HRD, более 80% директоров по HR настроены оптимистично в отношении будущего своих компаний. Как следствие, уже сегодня они закладывают в свои бюджеты расходы на рекрутмент или по крайней мере не исключают возможности активизации своего пр...
12 и 13 декабря 2009 года с 9.00 до 19.00 Lotte Hotel Moscow проводит ярмарку вакансий. Lotte Hotel Moscow формирует динамичную команду специалистов, разделяющих ценности компании и нацеленных на развитие карьеры в сегменте HoReCa. В настоящее время набор сотрудников проводится в отдел приема и разм...
Практикум карьериста
Все будет хорошо, потому что я веселый
Идеальный финансовый директор – кто он?
Умница защищается
Мы решили отступить от шаблонных историй успеха менеджеров и взять интервью у человека, чья история успеха только начинается. Во всяком случае, хотелось бы на это надеяться.
Финансовый директор – одна из ключевых позиций для любого бизнеса, поэтому неудивительно, что компании стараются серьезно подойти к поиску кандидатов на эту должность. Как кадровое агентство, мы сталкиваемся с самыми разнообразными требованиями и предпочтениями работодателей, но, как правило, больши...
Мария, бизнес-аналитик, 32 года: "Моя квалификация и реальный объем работы выше, чем у моих коллег. У меня два образования, британский диплом с отличием, а у коллеги на должности старшего аналитика хоть и диплом МГУ, но с тройками. В работе доходит до анекдотичного: руководство, к примеру, посылает ...
Развитие карьеры
Управление карьерой
Медленно и умно
Очень широкий профиль
Профессиональное любопытство и осведомленность, постоянная работа над собой и развитие отношений с представителями рынка труда – вот пути для эффективного управления своей карьерой.
Через пару лет вы можете выйти на рынок труда с уникальным предложением. Разбираемся, на что клюнет работодатель, и действуем.
Владимир, 34 года: У меня есть опыт работы и менеджером по продажам, и на госслужбе, и пиарщиком. Но за несколько месяцев поиска работы в Москве результата никакого. На мое резюме работодатели не откликаются. Какой вывод я из этого делаю? Большинство компаний объявляют вакансии, просто чтобы оценить...
Письмо в редакцию
Вместо денег - акции за лояльность
Как победить стеснительность?
Учиться играючи
Вместо денег - акции за лояльность Я управляю HR-службой в компании, недавно вышедшей на рынок. При запуске этого бизнеса мы предложили сотрудникам высокие зарплаты, хороший соцпакет, выделили деньги на корпоративные праздники и обучение, в общем, постарались создать максимально привлекательные усл...
В последние годы моя карьера застопорилась. Главная, на мой взгляд, причина заключается в том, что я совершенно не владею навыками самопрезентации. В то время когда нужно рассказывать о своих достижениях, я предпочитаю ждать, пока другие люди их заметят – по натуре я очень стеснительный человек. И э...
Увлечение тренингами и семинарами в нашей компании началось после одного действительно очень интересного и полезного тренинга, проходившего в полуигровой форме. Руководству, да и всем нам понравилась эта идея, и с тех пор такие занятия стали регулярными. Все это замечательно, но является ли такое вр...
Стиль жизни
Поселок креативного типа
Вторая линия жизни
Рассчитываем на L
Как организовать креативный коворкинг-офис
$ 9000 за мотоцикл, 10 лет увлечения оперным вокалом, вечера и выходные – все это вложения успешных людей в то, что никогда не принесет им прибыли, если не считать эмоционального накала. И это нормально.
А бабушки мечтают о V
Образование
Управление в чрезвычайных ситуациях
Пакетные знания
Обучение в Швейцарии
Для одних людей чрезвычайные ситуации – это то, что внезапно вторгается в их жизнь, для других – просто работа. Работа, которая по силам только настоящим профессионалам, получившим специальные знания и психологическую подготовку. Рассказывает Ковтунович Марина Георгиевна, декан факультета ГМУ, канди...
Программа SPSS пользуется все большей популярностью у маркетологов. Ее используют уже не только аналитики исследовательских агентств, но и «универсальные маркетологи», PR-менеджеры, BTL-менеджеры, работающие в крупных компаниях. Рассказывает Сергей Владимирович Мхитарян, д. э. н., профессор кафедры ...
Швейцария обладает многовековыми традициями обучения и является популярным местом учебы. Многие ученые, в том числе лауреаты Нобелевской премии, получили образование в Швейцарии. Одним из преимуществ обучения в Швейцарии является то, что большинство университетов невелики по размерам. Таким образом,...
MBA
Модель будущего
Образовательная синергия
Живое образование
Несмотря на то что спрос на бизнес-образование по-прежнему есть, потенциальные слушатели МВА-программ не всегда принимают решение о поступлении. Почему? Возможно, причина в том, что не каждая программа отвечает потребностям потенциального клиента. Сейчас бизнес-школы должны понять потребительскую це...
О новостях Школы бизнеса ВАВТ, качественном бизнес-образовании и актуальных программах повышения квалификации нам рассказала директор Школы, декан факультета профессиональных программ Ольга Андреева.
Институт магистерской подготовки МЭСИ ищет новые форматы обучения и развивает практическую составляющую образования. О новых проектах и особых отношениях с выпускниками нам рассказала Анна Мустафина, и.о. директора ИМП МЭСИ.
Семинары и тренинги
Продажи или сервис? Продажи и сервис!
Тренинги по этикету: какую вилку выбрать?
Тренинг, который нравится
Каждый ритейлер желает получить максимальную прибыль. И готов вкладывать средства в обучение своих сотрудников, прежде всего, продавцов. Но чему именно нужно их учить? И почему тренеры все чаще на свой страх и риск вместо курса активных продаж проводят тренинг по работе с клиентом? Как соотносятся м...
Когда-то Юрий Гагарин шокировал чопорных британцев тем, что на приеме у английской королевы допив чай съел ломтик лимона из чашки. Мудрая Елизавета II пришла на выручку именитому, но незнакомому с правилами этикета, гостю – она тоже съела свой лимон. Неловкость была заглажена. Не всегда на торжестве...
По различным оценкам только в Москве и Санкт-Петербурге услуги в области краткосрочного образования предлагают 700 учебных центров. Точный учет произвести практически невозможно, потому что каждый день открываются и закрываются новые тренинговые компании. Среди них только пара десятков владеют извес...
Дополнительное образование
Другое обучение
Как обучить 1000 человек одновременно?
Апгрейд для топов
Кризис, скорее всего, «достанет» индустрию бизнес-образования. Но пройдет по касательной, а последствия станут заметны не ранее чем через полгода. Минимизировать риски возможно, например, при более активном использовании дистанционных технологий. Но готовы ли наши люди к этому?
Все чаще руководство компаний прибегает к «точечной» подготовке персонала – заказывает подходящие программы бизнес-обучения или языковые курсы под конкретную производственную задачу или проект. Но иногда число обучаемых может достигнуть тысячи человек. Какие нюансы образовательного процесса необходи...
Российский рынок программ образования для руководителей постоянно пополняется новыми предложениями, причем спектр новинок достаточно широк: от специализированных программ МВА и второго высшего до узконаправленных тренингов. Как правило, ответ учебных центров на растущие потребности бизнеса в управле...
Языковые курсы
Конкурентное преимущество
Интерес, результат, успех
Иностранные языки: тренды 2009-2010
Считается – и справедливо – что знание английского языка на «приличном» уровне значительно повышает шансы и при приеме на работу, и при карьерном продвижении. Наши эксперты утверждают, что сейчас все бизнес-курсы востребованы – желающих приобрести конкурентное преимущество на рынке труда немало. В с...
Языковой тренинговый центр «Свобода Слова» первым стал учить английскому языку в формате тренинга. Наталья Острякова, генеральный директор компании, рассказала нам об этом интересном формате, эффекте синергии и стремлении к самосовершенствованию.
Давно собирались выучить иностранный язык? Наши эксперты рассказывают о последних трендах, новых специальных курсах, приятных скидках и многом другом.
Дистанционное образование
E-learning в помощь
Корпоративный e-learning: развивать или покупать?
Нужна ли музыка визуалам? Новые технологии в дистанционном обучении
Все больше образовательных программ обретают вторую жизнь в виртуальном мире, становясь еще одним доступным e-learning курсом. Но насколько востребованными они оказываются по прошествии времени? Успех любого проекта в области обучения зависит от того, удается ли его организаторам вызвать интерес ауд...
Пока российские руководители присматриваются к возможностям электронного обучения, западные компании активно используют этот инструмент для повышения компетентности персонала. О перспективах развития отечественных e-learning-программ рассказывает Владимир Тихомиров, ректор Московского университета э...
Для того чтобы без отрыва от работы получить дополнительную профессию, есть доступный способ – e-learning. С помощью мультимедийных технологий можно в любое время из любого места перенестись в другую сферу… Вернее, в информационно-образовательную среду, которую создают учебные заведения, специализир...
IT-обучение
IT-консалтинг: выход из зоны турбулентности
CRM – искусство профессионального чесания пяток
Бизнес любой современной компании немыслим без развитой информационной инфрастуктуры. Постепенное понимание этой простой, в общем-то, истины дало мощный толчок развитию российского IT-консалтинга. Но бурный рост обнажил и некоторые проблемы этого сравнительного нового для нашей страны бизнеса. Эти и...
Теряясь среди миллиона одинаковых предложений, потребитель тянется к теплу и человеческому пониманию. Заполучить и удержать клиента удастся той компании, которая, предоставляя качественные услуги, к каждому ищет свой – индивидуальный подход.
Коучинг
«У коуча должна быть своя философия»
Не бойтесь изменений!
Коучинг – это свобода
В сверхзагруженном рабочем расписании российских топ-менеджеров все чаще появляется такой пункт, как «консультации с коучем». Это неудивительно, ведь многим руководителям хочется понимать свои сильные и слабые стороны, чтобы быть еще более эффективными. Доверительные отношения с клиентом требуют от ...
Что важнее для современного бизнеса – производственные технологии или человеческий фактор? Эдуард Стак, основатель и глава консалтинговой европейской сети 100 WAYS, определяет способность менеджера мотивировать сотрудников по его умению мыслить в глобальных масштабах.
Ошибки руководителей дорого обходятся компаниям. Осознавая свою ответственность, директора нередко прибегают к услугам коучей. И получают… странный коктейль тренинга, консалтинга и психотерапии. Одноразовая польза. Настоящий коучинг, по мнению Майлза Дауни, имеет долгосрочный эффект и требует совмес...
Executive Summary
Больные на всю музыку
Рождение хоккеиста
Эпидемия невнимательности
Для некоторых из нас музыка - это фоновое бренчание в колонках машины, для других нехитрая мелодия песни «про несчастную любовь» - спасительный круг во время очередной сердечной катастрофы. Каждому свое, но нужно понимать, что человеческая музыкальность — это достойный пристального изучения феномен.
Малкольм Глэдвелл поставил под сомнению идею Америки как страны равных возможностей. Только сделал это без пропагандистской истерии, использовав цифры статистики и проанализировав известные факты. Что нам до той Америки? Да ничего. Просто, если уж в “большом плавильном котле” нет справедливости и ра...
Посмотрите вокруг, видите девушку? Она говорит по телефону, что-то царапает в блокноте, посматривает на газету, еще и прихлебывает капуччино? А сколько действий в настоящий момент совершаете вы? Больше 3? Возможно вас не обошла новая социальная болезнь “Синдром дефицита внимания”. Distracted: The Erosion...
Диалоги
Синергия Инь и Ян: секреты преподавательского мастерства
Обучение будущих руководителей на программах МВА – процесс творческий, убежден Владимир КИСЕЛЕВ, профессор Высшей школы международного бизнеса. И наилучшего результата добивается преподаватель, учитывающий тонкости мужской и женской психологии.
Семинары и тренинги
Мастерские лидерства
Стандарты и правила проектного мышления
Экономика тренинга в разрезе
В новом столетии бизнес будут делать лидеры, убежден Сергей Павлович МЯСОЕДОВ, ректор Института бизнеса и делового администрирования (ИБДА) АНХ, вице-президент Российской ассоциации бизнес-образования. Доля аккуратных и исполнительных технократов в управленческих командах уменьшается, да и конкуренц...
Трудно назвать задачу, которую нельзя было бы решить при помощи инструментов project management. Родившись в технической среде, концепция проектной организации бизнеса приобрела сегодня сторонников практически во всех странах и сферах экономики. Однако как добиться того, чтобы проектная деятельность...
В крупных западных корпорациях бюджеты на обучение и развитие персонала достигают 2% от оборота. Например, только в Великобритании на одного сотрудника тратится в год около 610 фунтов стерлингов. Руководители российских компаний смотрят на зарубежных коллег с интересом, но жить предпочитают по своим...
У барной стойки
Великий в кровати
Конец Борзости
Денди с прессом
Матрасный магнат Михаил Крючков недавно осознал свое величие. Он делает суперкровати, от одного взгляда на которые хочется улучшать демографическую ситуацию
После душеспасительного отпуска с регулярным сном казаков принялся за старое: засел в кабинете, приняв обычный вид расхристанного красноглазого креативщика.
Самого матерого рекламщика современной России можно спутать с "серьезным дядей из нефтянки". Игорь Лутц - степенный менеджер с четкой идеологией, безразличный к кокаину и Бегбедеру.
Практика
Ужасное будущее
Зачем планировать свое будущее? Дурацкий вопрос. Конечно, для того, чтобы легче было идти к своей цели, аккуратно огибая подводные камни и мели. Но что в действительности стоит за этой железобетонной логикой, и нужно ли всегда следовать намеченному курсу? Текст: Александр Мысленков
Образование
МВА как тайм-менеджмент
МВА в блогах
Если бы время было материальной субстанцией и его физические свойства можно было бы менять, наша жизнь стала бы более управляемой. Однако это не так, и порой приходится одновременно решать несколько сложных проблем, мучаясь в догадках, как «уплотнить» рабочий график. Текст: Александр Калачев
С момента появления общедоступного интернета влиять на общественное сознание стало невероятно трудно. Пользователи, организовываясь в сообщества (community), способны вырабатывать консолидированную точку зрения и транслировать ее широкой аудитории в виде мемов.
Тактика
Внимание! Поколение GTA
Самых выдающихся людей отличает стратегическая дальнозоркость, для них «здесь и сейчас» - лишь материал для построения будущего. В последнее время в бизнес приходят новые люди - «гении момента», привыкшие оперировать многими переменными в режиме реального времени. Текст: Александр Мысленков
Ориентирование
Час кошки
Меньше значит лучше?
Большой фикс или огромный бонус?
Когда свистят пули, срабатывает рефлекс - залечь и не двигаться. Но эта естественная реакция порождает лишь страх и чувство беспомощности. Так что самое время проявить инициативу.
Украсть - так миллион, работать - так в «Газпроме». Малый бизнес не очень уважаем в стране гигантомании. Вместе с тем, известно, что каждый второй россиянин находит причины работать именно в сегменте малого бизнеса.
Нобелевский лауреат Джозеф Стиглиц нашел виновника мирового финансового кризиса. Это - бонусная система оплаты у западных инвестбанкиров. Впрочем, дело идет к тому, что бонусы если не исчезнут совсем, то мало у кого будут превышать 50% оклада.
Антропология
Робот в ночи
Никому не нужны тупые исполнители, даже если руководитель уверен в обратном. В бизнесе любой подчиненный должен быть проактивным. Всегда. Текст: Виктор Маслов
Ситуация
Назад, к телевидению
"Спокойно, кризис на 90% в головах людей", - говорили в сентябре. "Ну все, приплыли. И непонятно, что будет дальше", - ноябрьский лейтмотив.
Мысли
Проверка на вшивость
Нынешний глобальный кризис, пока, прямо скажем, еще довольно вялотекущий, обещает стать системной проверкой «на вшивость» карьерных и управленческих истин, рожденных последним десятилетием.
VIP-Интервью
Сергей Михайлов: Не гуляйте ночью по кладбищу
Мировоззрение и система ценностей управленца, яхты и нефтяные скважины, а также физкультура и ночные клубы. Об этом рассуждает Сергей Михайлов — очень серьезный человек.
Полина Юдина
Дмитрий Кузнецов: Как Дед Мороз
Дмитрий Кузнецов предпочитает Гонконг Нью-Йорку и Москве, знает, чем хороша островная живопись, и оформляет свою идеальную квартиру экзотическими предметами интерьера, привезенными с Бали.
Катерина Печуричко
Михаил Кучмент : Мне «Майбах» не нужен
«Да он прямо святой. Ну или самый оптимистичный, позитивный и доброжелательный человек в нашей галактике», – подумала корреспондент «ЭП», оставив попытки найти червоточину в рассуждениях нашего героя – топ-менеджера, а с недавних пор и предпринимателя Михаила Кучмента.
Катерина Печуричко
Марчелло Проспато: Марчелло-угодник
Полкило свежесорванной перуанской гуайявы к полднику, устройство каникул в компании очаровательных топ-моделей, всяческая помощь рублевским женам и еще многое другое – этим занимается наш герой. При этом он всерьез считает, что мопед не хуже «Майбаха».
Катерина Печуричко
Поиск статей
Где:
в тексте
по автору
по названию статьи
Ключевое слово:
СПЕЦИАЛЬНОЕ ПРЕДЛОЖЕНИЕ
»
Управляющий торгово-офисного центра класса «А»,
»
Car Fleet Budget Analyst,
»
Financial and Operations controller,
»
Главный бухгалтер в строительную компанию,
»
Менеджер по продажам,
МНЕНИЯ
Какая причина способна спровоцировать увольнение сотрудника в первую очередь?
Специфический стиль управления в компании
Отсутствие карьерных перспектив
Низкая зарплата
Отношения в коллективе
Нарушения Трудового кодекса
работа, вакансии и резюме портала RABOTA.RU
Перепечатка материалов,
опубликованных на сайте газеты
"Элитный персонал"
, допускается
только с разрешения издателя
и письменного разрешения
издательства.
Сайт газеты
"Элитный персонал"
© 2001—2007 ООО «РДВ-медиа-групп»
109004 Москва,
Малый Дровяной пер., 3
тел/факс: (495) 911-75-01
отдел продаж: тел (095) 961-0018
e-mail:
info@e-personal.ru
карта сайта